JJP management consult · Berlin
Business Technology Transformation & Digital Growth Executive ad interim
Ich verbinde Geschäftsstrategie, Technologie und Umsetzung, damit aus Transformation messbarer Geschäftswert entsteht.
STRATEGY · BUSINESS · TECHNOLOGY · TRANSFORMATION
01 — Die Herausforderung
„Jede Transformation beginnt mit einer klaren Absicht. Budgets werden bewilligt, Roadmaps verabschiedet und neue Technologien eingeführt. Dennoch bleibt der erwartete Geschäftswert häufig aus. Die Ursache liegt selten in der Technologie allein. Sie liegt darin, dass Business, Organisation, Prozesse, Enterprise-IT und Delivery nicht ausreichend aufeinander abgestimmt sind.
Genau hier setze ich an. Ich verbinde diese Perspektiven, schaffe Entscheidungsfähigkeit und führe komplexe Vorhaben von der Strategie bis zur Umsetzung. Dabei übernehme ich Verantwortung für Programme, Organisationen und Ergebnisse, im Rahmen des jeweiligen Mandats auch über den Go-live hinaus.
02 — Kompetenzen
Ich führe komplexe Transformationsprogramme an der Schnittstelle von Business, Enterprise-Technologie und Delivery. Dazu gehören internationale Rollouts, Plattformmodernisierungen, Systemintegration und die Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen und Operating Models. Ich verbinde strategische Ziele mit technologischen Entscheidungen und sorge dafür, dass aus Konzepten funktionierende Lösungen werden.
Darüber sprechen →Ich entwickle digitale Geschäftsmodelle und skaliere bestehende Umsatzkanäle. Mein Schwerpunkt liegt auf B2B- und B2C-Commerce, Marketplace- und Revenue-Plattformen sowie der Weiterentwicklung digitaler Wertschöpfung. Dabei verbinde ich Wachstumsstrategien mit Geschäftsprozessen, Technologie und operativer Umsetzung. Eigene P&L-Verantwortung prägt meinen Blick auf Wirtschaftlichkeit und nachhaltiges Wachstum.
Darüber sprechen →Ich unterstütze Geschäftsführungen, Vorstände und Investoren bei strategischen Technologie- und Transformationsentscheidungen. Dazu gehören die Bewertung bestehender Geschäftsmodelle und Plattformlandschaften, die Entwicklung von Zielbildern, Business Cases und Transformations-Roadmaps sowie Commercial Due Diligence. Als Sparringspartner verbinde ich unternehmerische Erfahrung mit technologischem Verständnis und einer klaren Perspektive auf die Umsetzbarkeit.
Darüber sprechen →03 — Warum ich
Über 25 Jahre Erfahrung als Führungskraft, Unternehmer und Investor prägen meine Arbeitsweise. Ich habe Unternehmen aufgebaut, digitale Geschäftsmodelle skaliert und Verantwortung für P&L, Wachstum und Wertsteigerung getragen. Deshalb beurteile ich Transformationen nicht allein nach technologischen Meilensteinen. Entscheidend ist für mich, welchen Beitrag sie zum Geschäftserfolg leisten.
Ich kenne die Anforderungen der Geschäftsführung ebenso wie die Herausforderungen in Enterprise Architecture, Systemintegration und Software Delivery. Diese Verbindung ermöglicht es mir, strategische Entscheidungen bis in die technische Umsetzung zu begleiten und komplexe Programme wirksam zu führen. Für KI gilt derselbe Maßstab: Ihr Einsatz muss Geschäftsmodelle, Prozesse oder Entscheidungen verbessern und einen nachvollziehbaren wirtschaftlichen Beitrag leisten.
Meine Erfahrung reicht von internationalen Transformationsprogrammen für Siemens, Villeroy & Boch, Weber und Hays bis zum Aufbau und zur Skalierung digitaler Geschäftsmodelle bei der Otto Group, Dress-for-Less und Mexx. Hinzu kommen Unternehmensgründungen, Beteiligungsentwicklung und erfolgreiche Exits. Diese unterschiedlichen Perspektiven helfen mir, auch in komplexen Situationen klare Prioritäten zu setzen und Entscheidungen in Ergebnisse zu überführen.
04 — Referenzen
Weiterentwicklung des Siemens Xcelerator Marketplace zur strategischen Revenue-Plattform für software- und digitalnahe Geschäftsmodelle. Die direkte SAP-S/4HANA-Backend-Anbindung zentraler Geschäftsbereiche wie Digital Industries und Smart Infrastructure verbindet ein Umsatzpotenzial von über 7 Mrd. € mit Geschäftsprozessen, Enterprise Architecture und Delivery. Das ist die Grundlage zukünftiger digitaler Vertriebs- und Wachstumsmodelle.
TRANSFORMATIONInternationale Salesforce Multi-Cloud Transformation über 22 Märkte hinweg. Führung eines Programms mit fünf Teilprojekten und bis zu 100 Beteiligten zur Migration der vorderen Wertschöpfungskette von Magento/SAP auf Salesforce. Aufbau von Steering Committee, globalem Migrationsplan, Testbatterie und weltweiten Schulungen für E-Commerce, Marketing, Sales und Service.
TRANSFORMATIONKonsolidierung des Consent-Managements aus vier bestehenden Plattformen in eine zentrale Salesforce-basierte Lösung, umgesetzt in nur neun Monaten. Ergänzend Bewertung der bestehenden MarTech-Landschaft und Entwicklung eines systemischen Zielbilds für die End-to-End-Anbindung von Marketing, Vertrieb und IT. Zusätzlich Konzeption der Go-to-Market-Strategie für eine zukünftige voll digitale Vertriebsplattform zur Skalierung wesentlicher Geschäftsbereiche.
TRANSFORMATIONAufbau des ersten europaweiten Direct-to-Consumer-E-Commerce-Kanals für Weber EMEA auf Salesforce Commerce Cloud. Go-live über 13 EMEA-Länder hinweg, beginnend mit Deutschland, Österreich und den Niederlanden. Zusätzlich Digitalisierung der Buchungs-, Zahlungs- und Partnerprozesse der Weber Grill Academies sowie Definition der EMEA-Customer-Care-Strategie.
TRANSFORMATIONAufbau und Skalierung des digitalen Geschäftsmodells von Heine / Otto Group. Steigerung des Online-Umsatzes von 12 Mio. € auf 150 Mio. €, Erhöhung des Internetanteils von 7 % auf 22 % und jährliche Übererfüllung der Umsatzziele um 40–50 %. Zusätzlich Ausbau des Customer Clubs von 120.000 auf 250.000 Mitglieder.
WACHSTUM05 — Stimmen von Auftraggebern
„JJP hat den gesamten digitalen Vertriebskanal für E-Commerce und die Weber Grill Academy mitgestaltet und termingerecht eingeführt. Die prognostizierten Umsatzziele wurden bereits im ersten Jahr deutlich übertroffen.“
„Alle Webshops mussten innerhalb einer strikten Zeitplanung von Magento auf Salesforce migriert werden. Ohne die Projektbegleitung durch JJP wäre die termingerechte Umstellung nicht denkbar gewesen.“
„Für das internationale Geschäft entwickelte JJP eine digitale E-Commerce-Strategie, die unterschiedliche Geschäftsmodelle über eine komplexe Länderstruktur hinweg abbildet, und unterstützte bei der Auswahl der IT-Plattform.“
Zitate sinngemäß wiedergegeben.
06 — Zur Person
Seit über 25 Jahren arbeite ich an der Schnittstelle von Geschäftsmodell, Organisation und Technologie. Als Geschäftsführer, Unternehmer und Investor habe ich Unternehmen aufgebaut, digitale Geschäftsmodelle skaliert und internationale Organisationen geführt. Bei der Otto Group und Mexx habe ich digitale Wachstumsstrategien entwickelt und umgesetzt. Dress-for-Less wurde an Privalia verkauft, das von mir mitgegründete Technologieunternehmen customerIDENT an Smartrac.
Seit 2016 führe und begleite ich internationale Transformations- und Wachstumsprogramme für Unternehmen wie Siemens, Villeroy & Boch, Weber und Hays. Meine Erfahrung im Private-Equity- und Venture-Capital-Umfeld umfasst die Bewertung von Beteiligungen, Commercial Due Diligence und die Entwicklung von Wertsteigerungsstrategien.
Heute verbinde ich diese unternehmerische Perspektive mit der Führung komplexer Business-Technology-Transformationen. Ich übernehme sowohl operative Führungsverantwortung als auch strategische Beratungsaufgaben. Jedes Mandat betreue ich persönlich. Mein Sitz ist Berlin, mein Arbeitsgebiet Europa.
Aufgewachsen bin ich in Mülheim an der Ruhr und zu Hause seit vielen Jahren in Berlin. Ich bin mit einer Kölnerin verheiratet, Vater eines Sohnes und Mitbewohner von Theo, unserem Rauhaardackel. Er sorgt zuverlässig dafür, dass es zu Hause nie allzu ruhig wird. Neben dem Beruf engagiere ich mich bei placet Berlin und im Lions Club. Und wann immer es die Zeit erlaubt, zieht es mich nach Italien.
LinkedIn-Profil“You have a very good sense for when to listen and when to push. When to learn and when to teach. When to plan and when to sail.”
07 — Kontakt
30 Minuten, unverbindlich. Schildern Sie kurz Ihre Herausforderung oder Ihr Vorhaben. Ich melde mich zeitnah persönlich bei Ihnen.
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JJP management consult
Wangenheimstraße 18
14193 Berlin
JJP management consult · Berlin
Business Technology Transformation & Digital Growth Executive ad interim
I connect business strategy, technology and execution to turn transformation into measurable business value.
STRATEGY · BUSINESS · TECHNOLOGY · TRANSFORMATION
01 — The challenge
“Every transformation starts with a clear intent. Budgets are approved, roadmaps agreed and new technologies introduced. Yet the expected business value often fails to materialise. The cause rarely lies in technology alone. It lies in the lack of alignment between business, organisation, processes, enterprise IT and delivery.
This is where I come in. I connect these perspectives, enable informed decisions and lead complex initiatives from strategy through execution. I take responsibility for programmes, organisations and outcomes, extending beyond go-live where the mandate requires it.
02 — Capabilities
I lead complex transformation programmes where business, enterprise technology and delivery meet. This includes international rollouts, platform modernisation, systems integration and the evolution of business processes and operating models. I connect strategic objectives with technology decisions and ensure that concepts become working solutions.
Let's discuss this →I develop digital business models and scale existing revenue channels. My focus includes B2B and B2C commerce, marketplace and revenue platforms, and the expansion of digital value creation. I connect growth strategies with business processes, technology and operational execution. My own experience with P&L responsibility shapes how I assess commercial viability and sustainable growth.
Let's discuss this →I support executive teams, boards and investors in strategic technology and transformation decisions. This includes assessing business models and platform landscapes, developing target operating models, business cases and transformation roadmaps, and conducting commercial due diligence. As an executive sparring partner, I combine entrepreneurial experience with technological understanding and a clear view of what can be delivered.
Let's discuss this →03 — Why me
More than 25 years of leadership experience as an executive, entrepreneur and investor shape how I work. I have built companies, scaled digital business models and held responsibility for P&L, growth and value creation. This is why I assess transformations beyond their technology milestones. What matters to me is their contribution to business performance.
I understand the priorities of executive management as well as the challenges of enterprise architecture, systems integration and software delivery. This combination allows me to connect strategic decisions with technical execution and lead complex programmes effectively. I apply the same standard to AI: its use should improve business models, processes or decision-making and deliver demonstrable economic value.
My experience spans international transformation programmes for Siemens, Villeroy & Boch, Weber and Hays, as well as building and scaling digital businesses at Otto Group, Dress-for-Less and Mexx. It also includes company building, investment development and successful exits. These different perspectives help me establish clear priorities in complex situations and turn decisions into results.
04 — Track record
Further development of the Siemens Xcelerator Marketplace into a strategic revenue platform for software-driven and digital business models. The direct SAP S/4HANA backend integration of key business units such as Digital Industries and Smart Infrastructure connects a revenue potential of more than €7bn with business processes, enterprise architecture and delivery, forming the basis for future digital sales and growth models.
TRANSFORMATIONInternational Salesforce multi-cloud transformation across 22 markets. Leadership of a programme with five workstreams and up to 100 participants to migrate the front-end value chain from Magento/SAP to Salesforce. Establishment of steering committee, global migration plan, test framework and worldwide training for e-commerce, marketing, sales and service.
TRANSFORMATIONConsolidation of consent management from four existing platforms into one central Salesforce-based solution, delivered in just nine months. In addition, assessment of the existing MarTech landscape and development of a systemic target architecture for the end-to-end integration of marketing, sales and IT. Further development of the go-to-market strategy for a future fully digital sales platform to scale key parts of the business.
TRANSFORMATIONDevelopment of Weber EMEA’s first pan-European direct-to-consumer e-commerce channel on Salesforce Commerce Cloud. Go-live across 13 EMEA countries, starting with Germany, Austria and the Netherlands. Additional digitalisation of booking, payment and partner processes for the Weber Grill Academies, as well as definition of the EMEA customer care strategy.
TRANSFORMATIONDevelopment and scaling of Heine / Otto Group’s digital business model. Growth of online revenue from €12m to €150m, increase of the online share from 7% to 22%, and annual overachievement of revenue targets by 40–50%. Additional expansion of the Customer Club from 120,000 to 250,000 members.
GROWTH05 — What clients say
“JJP co-designed the entire digital sales channel for e-commerce and the Weber Grill Academy and launched it on schedule. The forecast revenue targets were clearly exceeded in the first year.”
“Every web shop had to move from Magento to Salesforce inside a strict schedule. Without JJP steering the project, hitting that date would have been unthinkable.”
“For our international business JJP developed a digital commerce strategy that holds different business models together across a complex country structure, and supported us in selecting the IT platform.”
Quotes paraphrased.
06 — About me
For more than 25 years, I have worked where business models, organisations and technology meet. As an executive, entrepreneur and investor, I have built companies, scaled digital business models and led international organisations. At Otto Group and Mexx, I developed and implemented digital growth strategies. Dress-for-Less was sold to Privalia, while customerIDENT, a technology company I co-founded, was acquired by Smartrac.
Since 2016, I have led and supported international transformation and growth programmes for companies including Siemens, Villeroy & Boch, Weber and Hays. My experience in private equity and venture capital includes investment assessment, commercial due diligence and the development of value-creation strategies.
Today, I combine this entrepreneurial perspective with leadership of complex business technology transformations. I take on both operational leadership responsibilities and strategic advisory engagements. I work personally on every engagement. Based in Berlin, I operate across Europe.
I grew up in Mülheim an der Ruhr and have called Berlin home for many years. I am married to a woman from Cologne, have one son and share our home with Theo, our wire-haired dachshund. He reliably makes sure life at home is never too quiet. Outside work, I am involved with placet Berlin and the Lions Club. And whenever time allows, I head to Italy.
LinkedIn profile“You have a very good sense for when to listen and when to push. When to learn and when to teach. When to plan and when to sail.”
07 — Contact
30 minutes, no obligation. Briefly describe your challenge or what you are planning. I will get back to you personally.
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